פורום ארץ הצבי Enter the forum
Articles
Discussions
About FAZ
FAZ people
columns
Links
Previous page
Bulletine Board

SearchFeedbackAdd to Favorites
RSS Feed
מה זה?
ההפרטה הגורפת - סכנה לכלכלה
זאב בן-יוסף (יום שני, 30/07/2007 שעה 9:00)


ההפרטה הגורפת - סכנה לכלכלה

זאב בן-יוסף



מגמת ההפרטה בישראל הפכה לאחרונה להיות סיסמת ההבראה הכלכלית לכאורה ולפיכך בעלי ההון והמעסיקים פועלים להפרטה של כל דבר שזז.

הסכנה הגדולה טמונה באווירת ההפרטה הגורפת הרוֹוַחת בשנים האחרונות בקרב בעלי ההון והמעסיקים במדינת ישראל. לטענתם – השירותים הציבוריים בכלל הינם יקרים מידי, בזבזניים, והעובד בשירות הציבורי עולה למדינה הרבה יותר משירותים הנרכשים מהמגזר הפרטי.

מסתבר שרוח ה''ליבראליזם'' הקיצוני שפשטה לאחרונה בציבור הישראלי מעוורת את עיני המעסיקים ומונעת מהם להבין שמגמת ההפרטה הגורפת תפגע לא רק בעובדים, אלא גם תערער ותפורר את המִרקם העדין של הכלכלה והחברה בכלל.

היום כבר ברור שמגמת ההפרטה הכללית הסוחפת, יחד עם שיטות כגון ''רכישת שירותי חוץ'' ו''עובדי קבלן'', ריבוי העסקה ע''י חוזים וגזירות הניתכות על העובדים בישראל אחת למספר חודשים, מטרתן אחת:
חיסול הדרגתי של השירות הציבורי כולו, על ידי העברתו רובו ככולו למִגְזר הפרטי.

האמצעים שנוקטים המעסיקים להגשמת החיסול הזה, ברורים אף הם:
  • יפוטרו בהדרגה כל העובדים בשירות הציבורי, כשבמקומם יירכשו השירותים הללו מהמִגזר הפרטי, אם כ''שירוּתי-חוץ'' ואם כעובדי ''חברת כוח אדם'';
  • ביטול חוק הסכמים קיבוציים, המהוֶוה את הבסיס החוקי המחייב את המעסיקים לדון עם נציגי העובדים על שינויים בתנאי השכר והעבודה;
  • ביטול זכות השביתה שהייתה ותהיה האמצעי היחיד של העובד להיאבק על זכויותיו;
  • ביטול בית הדין לעבודה, המהוֶוה היום מָגֵן אחרון לעובד להבטחת זכויותיו האלמנטאריות.
האמת היא, שגם אם השירות הציבורי יקר יותר מהשירות המקביל של המִגְזר הפרטי, חיסולו של השירות הציבורי יביא להידרדרות כלכלית שבסופה יוברר כי שְׂכרו של המֶשֶק יֵצֵא בְּהֵפְסֵדוֹ, ומי שייפגע מכך בעיקר יהיה דווקא המגזר הפרטי היצרני.

בעולם כולו ידוע וברור שאין תחליף לשירות ציבורי מוּבְנֶה שמאחוריו מסורת של התמחות מקצועית ארוכה, ממנה נובעת ''גאוות יחידה'' המביאה למוטיבציה גבוהה, לנאמנות והִזדהוּת מוחלטת עם האִרְגוּן נותן השירות.

במיוחד כשמדובר בשירותים חיוניים ורגישים כגון – קרקעות המדינה, שירותי בריאות ורווחה, שירותי הביטחון למיניהם - אין תחליף לשירות ציבורי איכותי מגובש הניתן שלא למטרות רווח, המוכן תמיד לעשות מעל ומעבר לחישובים הכלכליים, לעומת שירות פרטי מפוֹרָר שאיננו יכול לעשות מה שאיננו משתלם כלכלית.

מוטב לזכור, לשנן ולעולם לא לשכוח:
האימפריה הרומית האדירה התמוטטה ברגע שהצבא הרומאי המסוּר הוחלף ב''שירותי חוץ'' של שכירי חרב שלא היו בני רומא.

הניסיון ההיסטורי הראה כי דווקא כלכלה של מדינה דמוקרטית, זו הנשענת על יוזמה פרטית ושוּק תחרותי, תוכל להמריא ולהבריא רק אם תישען על שירות ציבורי איכותי אמין ונאמן שתפוקתו הולכת וּגְדֵלָה.

עם זאת, יש לבדוק באורח יסודי ומבוקר - מהם השירותים הציבוריים אותם כדאי וצריך להפריט, אולם רק לאחר שנבדקו ונשקלו ההשלכות התִפקודיות, הכלכליות והציבוריות של הפרטה כזו, ובתנאי ברור - שיובטח ע''י הסכמים קיבוציים בין נציגי המעסיקים לנציגי העובדים, שזכויות העובדים יובטחו ולא ייפגעו עקב ההפרטה.

רצוי ששיקול הדעת וקבלת ההחלטה על כל הפרטה יינתנו בידי גוף מקצועי - מועצה פריטטית להפרטה, שתהיה מורכבת מנציגי המעסיקים, נציגי ההסתדרות, נציגים של האיגוד המקצועי ושל ועד העובדים, יחד עם יועצים מקצועיים בתחום. מועצה זו תשקול ותחליט האם כדאי וצריך להפריט שירות ציבורי כלשהו ובאיזה תנאים.




חזרה לפורום

הצגת המאמר בלבד
הדפסת המאמר קפל תגובות פרוש תגובות תגובה למאמר
 
 


אתה מוזמן לערוך סיור במשרדים ''ציבוריים''
ימני גאה (יום שלישי, 31/07/2007 שעה 0:50) הדפס תגובה/פתילקישור ישיר לתגובה זו

תעשה סטטיסטיקות קטנות, במקומות עבודה שממומנים ע''י הציבור:

א- אחוז הזמן שמוקדש באמת לעבודה.
ב- אחוז ההעדרויות מהעבודה.
ג- אחוז חוסר האיכפתיות לבצע עבודה יעילה
ד- אחוז החדרים הריקים באופן כרוני

יש להפריט מהר והרבה ככל האפשר.
_new_ הוספת תגובה



זאב, אני משער כי אתה הוא אחד מהנהנים מההפקרות
ימני גאה (יום שלישי, 31/07/2007 שעה 13:40) הדפס תגובה/פתילקישור ישיר לתגובה זו

ההפקרות שקיימת בשירות הציבורי היא חולה רעה מאז ימי שלטון ההסתדרות במשק.

מובן שכל מי שנהנה מהפקרות זאת לא רוצה לנקות את הרקבון שקיים שם...
_new_ הוספת תגובה



מנשר פוליטי מובהק
דוד סיון (יום שלישי, 31/07/2007 שעה 14:16) הדפס תגובה/פתילקישור ישיר לתגובה זו

זאת שגיאה לטעון שמטרת תהליכי ההפרטה היא חיסול רובו של המגזר הציבורי. בתמצית מטרות ההפרטה הן ייעול השירות לאזרח ומניעת ביזבוז כספי הציבור. זה שבדרך ''אולי'' יש ירידה במספר עובדי המגזר הציבורי היא תוצאה ולא מטרה. גם ירידת מספר השירותים שניתנים לאזרח על ידי המגזר הציבורי, היא תוצאה ולא מטרה.

גם 4 הטענות על פיטורי (כל) עובדי הציבור, ביטול הסכמים קיבוציים, ביטול זכות השביתה וביטול בית הדין לעבודה, הן חסרות בסיס. גם הטענה על ** הדרדרות כלכלית ** בגין ההפרטה אין לה בסיס במציאות. ראשית אף אחד הרי לא מתכוון לבטל זכויות עובדים (הסכמים קיבוציים, זכות השביתה). ההפרטה במקרים רבים לוקחת איתה את העובדים למעסיק הפרטי החדש. אבל כדי שהוא יצליח לעמוד במטרותיו חלק מהעובדים יצטרכו למצוא מקום עבודה חדש.

הרעיון של הועדה הפריטטית הוא גרוע. הדוגמה הטובה בהקשר הזה היא ההתנהלות בעניין הרפורמה במשק החשמל.

בלי להכנס לפרטים רבים אציין רק שהנתונים מלמדים שלעיתים קרובות מידי השרות הציבורי אינו יעיל ולא מקדם את מטרותיו המוצהרות כראוי. זה קורה גם כאשר מדובר באנשים איכותיים ומסורים מאד. לכן יש תחליף לשירות הציבורי כמו שיש לכל דבר אחר וחייבים לחפש אותו
_new_ הוספת תגובה



ביבי גאה בך
סתם אחד (יום רביעי, 01/08/2007 שעה 20:28)
בתשובה לדוד סיון
הדפס תגובה/פתילקישור ישיר לתגובה זו

_new_ הוספת תגובה



ייעול השירות הציבורי
זאב בן-יוסף (יום שישי, 03/08/2007 שעה 20:56) הדפס תגובה/פתילקישור ישיר לתגובה זו

מי שהבין מהמאמר שכתבתי כאילו אני סבור שהשירות הציבורי הינו יעיל וטוב ושאין מקום לשפר אותו - טעה טעות גדולה.

כמי שעוסק ומועסק בשירות הציבורי שנים רבות, אני מוּדָע לכל החסרונות הרבים בשירות הציבורי שלנו.

השאלה היא -

האם נייעל את השירות הציבורי על ידי העברתו למיגזר הפרטי,
או שנמצא דרכים לייעל את השירות הציבורי ככזה.

אני נמנה על אלה הסבורים שהדרך השנייה היא הנכונה יותר.

אפשר לייעל את השירות הציבורי באמצעות מתן תגמול ועידוד לאלה המעניקים שירות יעיל
ולאלה המעניקים תפוקה איכותית יותר לציבור ולמעסיק שלהם.

איך עושים את זה, איזה תגמול יעודד להתפוקה איכותית יותר, איך ניתן למדוד תפוקה של שירות לציבור -
על כך במאמר נפרד שנכתב על ידי בימים אלה.

ב ב ר כ ה ,

זאב בן-יוסף
יו''ר הסתדרות האקדמאים במח''ר
מחוז ירושלים
_new_ הוספת תגובה



ייעול השירות הציבורי
צדק (יום ראשון, 05/08/2007 שעה 6:13)
בתשובה לזאב בן-יוסף
הדפס תגובה/פתילקישור ישיר לתגובה זו

תגמול נותנים על מאמץ מעל ומעבר למה שהעובד מחויב לעשות.
הבעיה היא שבשרות הציבורי כל תגמול מיוחד הופך לנחלת כל העובדים,
ובסוף התהליך הופך לתוספת קבועה, הכוללת גם את העצלנים והבלתי יעילים.

כדאי לנסות את מה שלא נוסה מעולם,
לעקוב אחרי עבודתם של עובדי הציבור,
ולהעניש את אלו שאינם מבצעים את תפקידם כהלכה.

הבה נראה את ועדי עובדי הציבור השונים מסכימים לשילוב, תיגמול וגם ענישה.
אני מבטיח, הועדים לא יסכימו. הם מכירים את נפש בהמתם.
_new_ הוספת תגובה




חפש בתגובות שבדיון זה:     חיפוש מתקדם...

חזרה לפורוםהדפסה עם תגובותתגובה למאמר


מערכת פא"צ אינה אחראית לתוכן תגובות שנכתבו בידי קוראים.



© פורום ארץ הצבי